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（二）持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满7年；
专业办理居转户,积分落户,上海居转户政策咨询,办理诚信好！
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行业主管部门或区人力资源社会保障部门组织同行专家或相关部门对引进人才的业绩、贡献等进行评价后出具评估推荐意见。市人力资源社会保障部门根据行业主管部门或区人力资源社会保障部门提出的评估意见，定期组织召开联席会议办公室会议集体商议评定。
Read more为宣传和展示本市推进学区化、集团化办学和新优质学校集群发展成效，让市民更加贴近、深入了解“家门口的好学校”，今年继续举行“校园开放日”，学生和家长可自愿参加。“校园开放日”不与招生录取挂钩。
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（二）持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满7年；
这一流程包括职业就业路径、研究生实习路径和学生创业路径三个子类别。
统一城乡户口登记制度，切实加强户籍规范管理和信息化建设。完善居住证和落户政策体系，稳步推进基本公共服务覆盖符合条件的常住人口。到2020年，本市基本建立与全面建成小康社会相适应，有效支撑社会管理和公共服务，依法保障公民权利，以人为本、科学高效、规范有序的新型户籍制度。全市常住人口规模控制在2500万以内，人口结构更加合理，人口素质进一步提升，人口布局进一步优化。
上海要应对城市化加速期的巨大挑战，缓解中心城人口高度密集的巨大压力。在南汇并入浦东新区后，临港新城与陆家嘴金融区、世博园区成为大浦东开发的主要增长极，成为上海中心城产业转移的主要承载区和包括大飞机项目在内的重要制造业基地，更有条件加快发展。
获得科技企业孵化器或创业投资机构首轮创业投资额200万元及以上或累计获得创业投资额500万元及以上（须资金到位并持续投资满1年）的本市企业中持股比例不低于5%的创业人才，在企业连续工作满1年的，申办本市常住户口时，持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为5年。
正常按照规定缴纳积分累积满7年，即84个月（好连续，不能连续的话近3年不能断）
居留规则如果实施，似乎与近期旨在吸引国内外人才的激励措施相抵触，并损害上海作为中国国际化城市的声誉。
17、人力资源社会保障部门会同其他相关部门根据需要要求提供的其他相关材料。
走职称居转户，需要尽量按照1.5倍积分缴纳
中级及以上专业技术职务任职资格证书或国家二级及以上职业资格证书、单位聘书的原件和复印件;有注册要求的职业资格另须提供有效期内的注册证书原件和复印件;有执业资格要求的专业技术职务资格另须提供有效的执业资格证书原件和复印件。
在跨部门数据共享的基础上，人才引进中的“数据孤岛”现象大幅减少，以往需要用人单位提供的资格要件(如，营业执照、高新技术企业证书、地区总部批复等)，以及需要个人提供的积分缴纳、随迁子女就读等信息，通过大数据平台的信息共享，用人单位和个人均无需提供，实现“让数据多跑路、人才少跑腿”。