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专业办理居转户,积分落户,上海居转户政策咨询,办理诚信好！
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“无论是‘人才直接引进’落户，还是‘回国留学生’落户，原先材料里，单位要提供企业营业执照复印件、经办人身份证复印件、介绍信，人才个人要提供积分证明、未婚承诺、集体户口同意落户证明、人才个人19年以前的纳税清单等，现在系统直接大数据比对，大大减轻了我们准备纸面材料的负担。”上海电气集团企业服务有限公司共享服务中心业务负责人吴江介绍。
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为了进一步求证这件事，我找了微信上一个两百年没联系过的上海网友问了一下，他甚至达成了“家人都去过，但我就是不去”的成就。
但中国许多大城市都存在类似的婚姻市场。据报道，上海大的一家从2004年开始。
近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍且缴纳个人所得税累计达到100万元的企业高级管理、科技和技能人才，可以直接申办本市常住户口。
新规之前，五险一金，积分（五险）是国家强制缴纳，公积金不做要求，所以很多企业，为了控制支出，只给员工交五险不交公积金！
◆国家级或者省部级技能类人才表彰、国家级技能竞赛金、银、铜奖或省部级技能竞赛金奖或一等奖的证明。
但是民政局说，今年早就取消了开未婚证明，所以没有一个地方是能真正证明我是未婚的！！what a trick??!!但实在没有办法了，拿着三个章的证明，我妈就给我寄来上海了，所幸后没用上～但是同样菁菁去江苏某地办理，特别顺利，原话一字不差的开来证明，盖来三个章，一点都没有被challenge。所以这种事情还是要靠运气和当地政策……
4.职工有多个缴存账户的，应当及时办理账户转移和合并手续，原则上只保留近设立的缴存账户；办理上述业务时，应当一并核验或变更个人基础信息。办理上述业务后，如留存的封存账户符合销户提取条件的，一并办理销户提取。职工办理转移、并户手续时，还应当关注贷款与缴存账户的信息关联，确保不影响个人提取还贷业务的正常进行。
第三：租住商品房，各地根据当地租金水平和住房面积确定提取额度。 租房政策出台:连续缴存3个月可提
a． 有效期三个月，户口地与现居住地派出所各开具一份，另注意落款派出所盖章需和户籍地信息一致。
7、近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍且缴纳职工社会保险费基数与个人所得税应纳税所得额合理对应的企业科技和技能人才，申办本市常住户口时，持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为5年。