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(二)在本市远郊地区的教育、卫生等岗位工作满5年的,持证及参保年限可以缩短至5年;

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如果去新公司,一定要提醒新公司的HR及时给你交积分。如果新公司的HR不专业,没给你交。就害惨你了。去新公司的时候,一定要问清楚公司缴纳积分的基数。

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不过,很多同事急着拿户口因为他们的孩子都快到升学年龄了,而小白刚结婚还没有孩子,所以,我建议他如果真的不喜欢这个工作,与其天天郁郁寡欢地待两年,还不如辞职,不要户口,如果想要户口,等拿到户口后再辞职,找到下家公司,谈条件,想办法让下家公司给赔偿一部分,自己再出一部分。

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两倍基数激励条件申报者,近连续3年积分两倍基数需根据申请当月向前推36个月填写完整,若遇数据多次变更的,以近的三个基数为依据进行填写。近连续3年的缴纳额度不需要填写,职业资格及专业技术职务表任职资格不需要填写。

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直接落户条件:本市创业投资机构的合伙人或副总裁及以上的高级管理人才且已完成在上海投资累计达3000万元。

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在同一单位缴满六个月,意味着如果换工作了,必须在新单位重新缴满六个月。由于积分查询滞后1-2个月,所以其实要八个月左右积分单才显示实缴六个月。

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这之后,也有人呼吁,比如任志强等,经常说房价高就是土地供给不足,而这一问题也被上面充分认识,也开始提出了加大土地供给,但执行起来好像有点诚心,偏偏往那些不缺土地的三四线城市投入。

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通知指出,要继续加大户籍制度改革力度,在此前城区常住人口100万以下的中小城市和小城镇已陆续取消落户限制的基础上,城区常住人口100万-300万的Ⅱ型大城市要全面取消落户限制;城区常住人口300万—500万的Ⅰ型大城市要全面放开放宽落户条件,并全面取消重点群体落户限制。

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10、在沪投资于本行业中处于领先水平、为投资所在地区县经济社会发展作出重大贡献(企业纳税)的企业中担任企业高级经营管理职务的创业人才。

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5、在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务且具有研究生学历并取得相应学位的人员。

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(二)企业连续3年每年营业收入利润率10%以上,且上年度应纳税额不低于1000万元;或科技企业连续3年每年主营业务收入增长10%以上,且上年度应纳税额不低于1000万元;或企业在上海证券交易所、深圳证券交易所等资本市场挂牌上市。

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在几乎所有国家和文化中,相亲都有着悠久的历史。在中国,它又回到了古老的时间迷雾之中。