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在单位人事向人才中心受理窗口提交材料时，申请人的劳动合同有效期剩余至少还有6个月以上。
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八、获得科技企业孵化器或创业投资机构首轮创业投资额1000万元及以上或者累计获得创业投资额2000万元及以上（须资金到位并持续投资满1年）的本市企业中持股比例不低于10%的创业人才，在企业连续工作满2年的，可以直接申办本市常住户口。
Read more会上，崇明区委书记唐海龙还介绍了崇明在生活污水处理、生活垃圾分类减量、农业废弃物处理等方面为提升生态环境所做的努力，并表示崇明将在今年年底实现全岛5G全覆盖。
Read moreb． 若有补缴，需当时所在单位出具补缴情况说明书及当月补缴核定单（在有效期内补缴的需扣除月份）。若当时所在单位已不存在，出具工商局注销证明，并附本人的情况说明书。
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在单位人事向人才中心受理窗口提交材料时，申请人的劳动合同有效期剩余至少还有6个月以上。
答：引进人才申办本市常住户口工作由用人单位提出申请。用人单位在网上进行单位信息注册，并填写单位和引进人才相关信息，打印《上海市引进人才申请表》并盖章、签字，备齐单位和个人的相关书面材料后，到受理点进行现场申报。中央在沪单位、市属单位向市人才服务中心提出申请，其他单位向注册所在地的区县人才服务中心提出申请。
上海市人口结构呈现少子老龄化、家庭小型化等趋势，在一定程度上对住房提出新的需求。一是少子化和家庭小型化会使得小户型的住房需求增加，二是老龄化将提升对养老型住区的需求，三是生活服务业人口的增加使得城市“保障型”住房需求增加。要合理增加保障型住房，提高新增住宅中租赁型住房比重，改善职住结构。
有稳定的经济收入和按时归还公积金贷款本息的能力；
按照权利与义务对等的原则，坚持政策公开、标准统一、程序规范、办理方便。
户口是中国的一种户籍制度，类似于国内护照，由政府用来管理国内的人口分布。在实践中，户口制度制约着流动自由、劳动力资源在经济中的分配、城乡居民地位的平等、城市的城市化。
“人户一致”官方定义是“指适龄儿童户籍地址与其父母或其他法定监护人同一户籍，适龄儿童与其父（母）或其他法定监护人的实际居住地与户籍一致”。
其实这种事对于任何热门景点来说都不新鲜，但对上海人来说，他们逛街可以去新天地，约会可以去复兴公园，吃高档菜可以去外滩，登高可以去三件套……甚至就算旋转餐厅，也有比东方明珠更好的选择。
■3.在校期间未与任何用人单位存在劳动关系或人事聘用关系，未缴纳社会保险（非上海生源毕业生高学历阶段自主创业并担任企业法定代表人，为本人申请办理本市户籍，并由该企业为其缴纳社会保险的，不受该条件限制）；
作为一份中国基础性制度安排，《意见》在完善覆盖全民的社会保障体系中，明确提到要加快建立多主体供给、多渠道保障、租购并举的住房制度，改革住房公积金制度。
答：16周岁以下的未成年子女以及16周岁以上、在普通高中就读的子女可以随迁;未成年子女随迁的，提供出生医学证明、《独生子女父母光荣证》或者户籍所在地出具的计划生育证明。16周岁以上的普通高中在校生随迁的，另需提供学籍证明。